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Analista de Governança e Compliance Pl

Descrição da vaga

Responsável pela apuração de denúncias, elaboração de políticas com aderência aos ordenamentos internos e externos, due-diligence e auxilio nos processos relacionados a gerenciamento de riscos, com o objetivo de prover conformidade frente as normas e regulamentações internas e externas em todas as unidades de negócios do ECP.

Responsabilidades e atribuições

·       Apoiar na divulgação do Programa de Ética e Compliance e Políticas Corporativas.

·       Desenvolver, aplicar e controlar os treinamentos de Compliance.

·       Apoiar as diversas áreas na solução de dúvidas e orientações.

·       Conduzir due diligences diversas (de clientes, de fornecedores e de parceiros).

·       Desenvolver, implantar e testar controles, identificando fragilidades e melhorias nos processos.

·       Emissão de pareceres e relatórios. Implementação e atuação em parâmetros de alertas de monitoramento de situações atípicas.

·       Apuração de denúncias.

·       Auxiliar no monitoramento dos riscos de compliance.

Requisitos e qualificações

Obrigatório: Superior em Administração de Empresas e/ou Direito.

Cursos específicos relacionados a compliance.


Desejável: Especialização/pós graduação em Auditoria.

Pacote office intermediário

Informações adicionais

Oferecemos um conjunto de benefícios para promover seu bem-estar e qualidade de vida:


  • Assistência Médica e Odontológica: Garantimos acesso a opções de saúde de qualidade, cuidando do seu bem-estar físico e dental.
  • Convênio Farmácia: Facilite seu acesso a medicamentos e produtos de saúde com nosso convênio especial.
  • Estacionamento e Refeitório: Estruturas pensadas para proporcionar conforto e praticidade no seu dia a dia.   
  • Seguro de Vida: Oferecemos um plano que oferece segurança financeira para você e sua família, garantindo amparo em qualquer eventualidade.
  • Sesc: Acesso a uma variedade de atividades culturais e de lazer que enriquecem sua experiência.
  • Vale Alimentação e Vale Transporte: Benefícios que tornam sua rotina mais simples e confortável.

Estamos comprometidos em criar um ambiente de trabalho inclusivo e acolhedor, onde todos tenham a oportunidade de prosperar.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista R&S
  3. Etapa 3: Entrevista Liderança
  4. Etapa 4: Contratação

COM VOCÊ VAMOS MAIS LONGE!

Quando nosso fundador, o alemão Hans Nobiling, decidiu criar um clube, ele só queria se reunir com os amigos para se divertir e praticar esportes. Ele não poderia imaginar que mais de 120 anos depois nos tornaríamos o maior Clube Poliesportivo da América Latina, donos de 13 medalhas olímpicas (e contando...). 🥇🥈🥉


Hoje somos mais de 1.400 colaboradores apaixonados por esporte e com uma missão: proporcionar as melhores experiências para os mais de 38 mil associados. Diariamente oferecemos à nossa comunidade Pinheirense diversas atividades esportivas, de lazer e cultura, tudo isso dentro de um ambiente acolhedor e seguro para todos. Cercados por uma área verde composta por mais de 2.500 árvores, trabalhamos todos os dias para nos tornarmos referência nacional em ética, responsabilidade social, ambiental e econômica para a sociedade.